Google będzie zmuszać do pracy po 12 godzin dziennie? Podobno tylko to da im zwycięstwo w wyścigu AI

Sergey Brin, współzałożyciel Google, nie wierzy w tradycyjną równowagę między pracą a życiem prywatnym. Według niego, aby Google mogło utrzymać się na czele wyścigu w dziedzinie sztucznej inteligencji, pracownicy powinni spędzać w biurze co najmniej 60 godzin tygodniowo, co określa jako „idealny poziom produktywności”.

Brin przedstawił swoje oczekiwania wobec zespołów zajmujących się AI w wewnętrznej notatce, do której dotarł The New York Times. Oznacza to średnio 12 godzin pracy dziennie od poniedziałku do piątku.

Brin nie jest zwolennikiem pracy zdalnej. Google, podobnie jak wiele innych firm technologicznych, wymaga obecnie od pracowników przychodzenia do biura przez minimum trzy dni w tygodniu. Jednak Brin sugeruje, że powinno się to rozszerzyć na wszystkie dni robocze, pozwalając na pracę zdalną jedynie w weekendy. „Niektórzy pracują mniej niż 60 godzin tygodniowo, a nieliczni wykonują absolutne minimum, by się utrzymać. Ta ostatnia grupa nie tylko jest nieproduktywna, ale także działa demotywująco na resztę zespołu” - napisał Brin.

Brin nie jest jedyną osobą w branży, która uważa, że tradycyjny 40-godzinny tydzień pracy to za mało

Choć miliarder ostrzega przed pracą przekraczającą 60 godzin tygodniowo, twierdząc, że może prowadzić do wypalenia zawodowego, to wielu może argumentować, że już taki czas pracy jest nadmiernym obciążeniem.

Google chce wygrać wyścig do AGI

Brin nalega na zwiększenie wysiłków Google w wyścigu o stworzenie Artificial General Intelligence (AGI) - sztucznej inteligencji zdolnej do myślenia i rozumienia na poziomie człowieka, a nawet przewyższającej ludzkie zdolności poznawcze. „Konkurencja przyspieszyła niesamowicie, a ostatni etap wyścigu o AGI właśnie się rozpoczął” – napisał Brin. „Mamy wszystkie zasoby, by wygrać, ale musimy przyspieszyć nasze działania”.

Google, podobnie jak wiele innych firm technologicznych, wymaga obecnie od pracowników przychodzenia do biura przez minimum trzy dni w tygodniu.

Według Brina kluczowe do osiągnięcia sukcesu są nie tylko 60-godzinne tygodnie pracy i ograniczenie pracy zdalnej, ale także zwiększenie efektywności programistów poprzez wykorzystanie wewnętrznych narzędzi AI Google, takich jak Gemini AI.

Brin ponownie aktywny w Google

Sergey Brin zrezygnował ze stanowiska prezesa Alphabetu w 2019 roku, jednak wrócił do aktywnego udziału w rozwoju AI w 2023 roku. Jego sugestie mogą nie wpłynąć na oficjalne polityki firmy, ale wciąż ma duży wpływ na strategię Google.

Brin nie jest jedyną osobą w branży, która uważa, że tradycyjny 40-godzinny tydzień pracy to za mało. Narayana Murthy, współzałożyciel Infosys, twierdzi, że pracownicy powinni pracować nawet 70 godzin tygodniowo, otwarcie podważając ideę work-life balance.