Spotify chwali się, że jego najlepsi programiści nie napisali kodu od miesięcy

Spotify ujawniło zaskakującą informację podczas prezentacji wyników finansowych za czwarty kwartał. Współzałożyciel i co-CEO firmy Gustav Söderström przyznał, że najlepsi inżynierowie w firmie nie napisali ani jednej linijki kodu od grudnia ubiegłego roku. Całą pracę przejęła sztuczna inteligencja.

Söderström wyjaśnił, że Spotify korzysta z wewnętrznego systemu o nazwie Honk, który znacząco przyspiesza proces tworzenia oprogramowania. Narzędzie wykorzystuje generatywną sztuczną inteligencję opartą na Claude Code i umożliwia zdalne wdrażanie kodu w czasie rzeczywistym.

CEO podał konkretny przykład działania systemu. Inżynier jadący rano do pracy może przez Slacka na telefonie zlecić Claude'owi naprawienie błędu lub dodanie nowej funkcji do aplikacji na iOS. Po wykonaniu zadania programista otrzymuje zaktualizowaną wersję aplikacji na swój telefon i może ją scalić z wersją produkcyjną. Wszystko to jeszcze przed dotarciem do biura.

Spotify pokazuje przyszłość branży technologicznej

Söderström nie krył entuzjazmu, nazywając Honk narzędziem, które ogromnie przyspiesza kodowanie i rozwój produktu. Podkreślił również, że Spotify buduje unikalny zbiór danych, którego nikt inny nie posiada w takiej skali. Firma przekonuje, że jej modele stają się coraz lepsze z każdym kolejnym treningiem.

Wiadomość pojawia się zaledwie miesiąc po podwyżce cen subskrypcji w Stanach Zjednoczonych z 11,99 do 12,99 dolara. Spotify tłumaczyło wtedy, że wyższe opłaty pozwolą utrzymać wysoką jakość usługi. Teraz użytkownicy dowiadują się, że za ich pieniądze kod aplikacji pisze sztuczna inteligencja.

Narzędzie wykorzystuje generatywną sztuczną inteligencję opartą na Claude Code i umożliwia zdalne wdrażanie kodu w czasie rzeczywistym.

Pojawia się też pytanie o przyszłość programistów w firmie. Jeśli AI przejmuje coraz więcej zadań, Spotify może wkrótce potrzebować mniej pracowników. Informacja wpisuje się w ostrzeżenie szefa działu AI w Microsofcie Mustafy Suleymana, który przewiduje, że sztuczna inteligencja zastąpi większość pracowników biurowych w ciągu najbliższych 12-18 miesięcy.